Après avoir rencontré les agents de la Région et du Département, Sophie Binet a directement interpellé les dirigeant·es de l’Hérault sur les conditions de travail et le dialogue social. À la veille d’un rendez-vous avec Sébastien Lecornu, la secrétaire générale de la CGT appelle à poursuivre la mobilisation le 17 novembre. Attention prévient-elle, « le déclassement du travail nourrit la progression de l’extrême droite. »
« Franchement, je ne m’attendais pas à ça, à avoir une liste de revendications aussi longue. » Ce jeudi 12 novembre, à Montpellier, Sophie Binet ne cache pas sa surprise après ses échanges avec les agents du conseil départemental de l’Hérault. Télétravail, canicule, souffrance managériale, précarité, suppressions de postes : les témoignages se succèdent. Leur point commun « le défaut de dialogue social et de négociations collectives » constate la secrétaire générale de la CGT.
Sophie Binet interpelle directement le président du Département et son directeur général des services, qu’elle invite « à ouvrir immédiatement des négociations avec la CGT ».
Sophie Binet à Montpellier : les services publics dans la bataille sociale. La secrétaire générale de la CGT rencontre ce jeudi les agents de la fonction publique dans l’Hérault. #CGT #Montpellier https://t.co/PsFMpQm1yX
— PLURIELLE INFO (@Plurielleinfo) November 12, 2026
[VIDEO] Sophie Binet : « le syndicalisme change la société au quotidien »
Dans l’Hérault, des services publics sous tension
Elle réclame notamment la communication d’une enquête concernant les dysfonctionnements managériaux dénoncés depuis deux ans par des informaticiens. Elle relaie également les difficultés des agents des routes, parfois contraints, selon leurs témoignages, de travailler seuls, ainsi que celles des personnels des médiathèques confrontés aux réorganisations.
La situation de la protection de l’enfance l’inquiète particulièrement. Elle évoque 600 assistantes familiales insuffisamment rémunérées et une proportion de 40 % de contractuels au foyer de l’enfance, selon les chiffres actuels.
Mais Sophie Binet ne dédouane pas les collectivités de leurs responsabilités. Si les restrictions budgétaires nationales les étranglent, elles disposent encore, affirme-t-elle, de marges de manœuvre dans la gestion de leurs personnels.
Autre dossier montpelliérain : les difficultés de stationnement et de transport des agents du CHU. Sophie Binet annonce avoir obtenu un engagement de Michaël Delafosse : « Il s’est engagé à recevoir très rapidement la CGT pour nous apporter des réponses sur ce point. »
« C’est maintenant qu’on a besoin de réponses »
Vendredi 13 novembre, Sophie Binet doit retrouver le Premier ministre Sébastien Lecornu. Première exigence : augmenter le point d’indice des fonctionnaires. Elle explique que 850 000 agents perçoivent un traitement inférieur au SMIC, avant d’éventuels compléments de rémunération. La CGT réclame également des augmentations salariales dans le privé, une révision du budget 2027, des moyens pour l’éducation et des mesures contre la vie chère.
Interrogée par Plurielle sur la responsabilité d’Emmanuel Macron, le casseur des services publics avec ses différents gouvernement, Sophie Binet met directement en cause sa politique de l’offre et les allègements fiscaux accordés aux entreprises : « ce n’est plus possible que l’on ait un gouvernement qui compte en milliards les cadeaux pour les riches et pour les plus grandes entreprises. Et par contre, c’est des centimes qui restent pour les agents publics et les services publics. »
À ceux qui voudraient renvoyer les revendications sociales à la prochaine présidentielle, elle répond : « Il n’est pas question de nous dire […] qu’il faut attendre six mois et que les choses se régleront avec un bulletin de vote. » Et elle prévient : « nous sommes en position de force, c’est certainement pas le moment de ranger ses baskets. »
La CGT maintient son appel à la grève et aux manifestations du 17 novembre. Sans annoncer de grève générale, Sophie Binet entend prolonger le rapport de force, y compris face aux interdictions de manifester qu’elle dénonce.
« On n’est pas là pour demander l’aumône »
Cette bataille dépasse les seules revendications salariales. Dans son livre Tout est à nous, paru en octobre, Sophie Binet défend un syndicalisme qui entend transformer la société. « Le travail n’est pas un coût, c’est une richesse. Si notre travail était un coût, tous les patrons seraient très contents qu’on fasse grève parce que ça leur ferait faire des économies. Non, au contraire, quand on est en grève, ils sont en difficulté parce que c’est notre boulot qui fait tourner la société. »
« On n’est pas là pour faire des opérations pièces jaunes, on n’est pas là pour demander l’aumône. Notre travail crée les richesses, donc nous avons des droits et ils doivent être respectés. Point barre. » Sophie Binet.
Pour la dirigeante syndicale, le déclassement des travailleurs nourrit directement l’extrême droite. « On ne battra pas l’extrême droite par des discours moralisateurs. Ça c’est bon, on en a assez eu. On battra l’extrême droite par des perspectives sociales pour les travailleurs et les travailleuses. »
